《游戏式积分管理模式》

中国积分制管理模型，①如何确定积分制菜单②如何确定积分制名称③如何确定定标准④如何对积分制进行应用。

银行业金融消费者权益保护培训课纲

让业务人员增强风险意识，并掌握法律实务知识和技能，提高业务能力和水平，避免金融机构的业务风险和从业人员的职业风险。

当前我国宏观经济形势与房地产市场发展趋势

讲座“有趣、有理、有用”，图文并茂，通俗易懂。理论与实际相结合，学员可以在知其所以然的基础上，进而知道未来的必然。

2024-新媒体招聘与人才运营-王军古-2天（更新）

学会招聘短视频脚本策划、亮点塑造和岗位价值表达（春招、校招、社招）；掌握基础的新媒体招聘文案制作技巧和AI工具使用，提升工作效率；学会新媒体招聘的主题策划、招聘环节设计和执行步骤，营销差异化；学会抖音、视频号直播招聘的打法，提升招聘交付率；掌握短视频直播宣传企业文化和雇主品牌建设，促进人员留存。

银行信贷业务全流程法律风险培训课纲(线上12小时)

让业务人员增强风险意识，掌握法律实务知识和技能，提高业务能力和水平，避免业务风险和从业人员的职业道德风险。

面向-关键客户关键决策者销售

两会相关政策与建筑业新趋势解读——新形势下我国建筑行业形势与应对筑业新趋势解读

培训内容注重解疑答惑，主动应对疫情影响，帮助建筑企业和房地产企业决策，更好地助推工作。讲座“有理、有趣、有料、有用”，图文并茂，通俗易懂。

《客户体验与服务设计工作坊》

理解产品服务化的理念，通过实际服务场景来分析、洞察和挖掘服务优化。

【支行行长】高级班课程：复盘方法论课程介绍

什么是复盘，为什么要复盘，什么时候复盘，什么人需要复盘。

《会计政策解读与税务风险、纳税筹划案例分析》提纲

深化政府及非营利组织会计改革，夯实现代财政制度基础，推动改革创新，提高服务效能，实现企业会计准则体系建设与实施高质量发展。

【支行行长】高级班课程：逻辑思考与有效表达课程介绍

可适用于确定问题、分析问题的过程，对整个写作、思考和分析问题的过程进行指导。

《经理人如何把控企业的盛衰成败》原创

缺乏激励能力的经理人，是不合格的管理者。让每位主管都能成为激士气的高手。

《与情绪压力共舞》

体验现场神奇催眠术：了解潜意识的3大特点并善用倍增财富。培养积极双赢思维：升级BVR信念、价值观、行为模式系统。

《工程质量、安全、现场管理与总分包、供应商管理》管理

现场签证的含义及对造价控制的意义，现场签证的主要内容，现场签证遇到的问题及处理方式。

从销售明星到卓越的管理者 A 版

解决方案式销售技巧

《TWI卓越现场管理者实战技能训练营》

培养企业一线干部能够用有效的程序，清楚的教导部属、工作的方法。使部属很快接受到正确、完整的技术或指令。

【支行行长】高级班课程：银行赢利模式课程介绍

商业银行的行业特点，商业银行的价值体系，商业银行的价值链优化。

赢在中层 提升领导者的管理能力

改变思维方式、提高员工素质、设计适当的压力环境、善于选人和用人、指导员工进行人生设计、善于激励人和对员工的关怀。妙用“提案箱”。

【支行行长】高级班课程：问题分析与解决课程介绍

准确界定问题是问题解决的最关键的一步，对问题进行陈述，使大家对问题取得清晰的理解，并最终确定问题的解决期望。